Chef comptable

Débouchés et évolutions DCG
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Le métier de Chef comptable

Le Chef comptable encadre et anime l'équipe comptable. Il coordonne les procédures et veille au respect des orientations financières choisies par la société. Il doit connaître les outils et techniques comptables mais aussi connaître les bases de la fiscalité.

Le comptable sur le marché du travail

Diplômes et formations requis

- DCG
- DSCG
- MSTCF

Qui recrute ?

Les PME le plus souvent. 

Compétences complémentaires

- Normes IFRS
- ERP
- Anglais
- Logiciel SAGE
 

Salaire moyen

  • 40000.00
    € annuel

Quelle formation dans le domaine de la finance - comptabilité ?

Comptabilité

DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion)

Alternance
990h (2 ans)
Bac+5
Finance - Contrôle de gestion

MBA Expert en contrôle de gestion et audit

Alternance
24 mois
Bac+5
Finance - Contrôle de gestion

MBA Expert en Finance d'entreprise

Alternance
24 mois
Bac+5
IA intégrée
Finance - Contrôle de gestion

MBA Expert en ingénierie patrimoniale et financière

Alternance
24 mois
Bac+5
IA intégrée
Finance - Contrôle de gestion

MBA Expert en ingénierie patrimoniale et financière

Eligible CPF
450h • 10 mois
Bac+5
Finance - Contrôle de gestion

MBA Expert en contrôle de gestion et audit

Eligible CPF
450h • 10 mois
Bac+5
Finance - Contrôle de gestion

MBA Expert en Finance d'entreprise

Eligible CPF
450h • 10 mois
Bac+5
IA intégrée
Comptabilité

Graduate Comptable

Alternance
18 mois
Bac+2
IA intégrée
Comptabilité

Graduate Comptable

Eligible CPF
380h • 9 mois
Bac+2
IA intégrée
Comptabilité

Pré-Graduate Assistant Comptable

Alternance
15 mois
Bac
IA intégrée
Comptabilité

Pré-Graduate Assistant Comptable

Eligible CPF
380h • 9 mois
Bac
IA intégrée
Comptabilité

BTS Comptabilité Gestion

Eligible CPF
1100h • 16 mois
Bac+2
Comptabilité

DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion)

Eligible CPF
990h • 15 mois
Bac+5
Comptabilité

DCG (Diplôme de Comptabilité et Gestion)

Alternance
2100h (3 ans)
Bac+3
Comptabilité

DCG (Diplôme de Comptabilité et Gestion)

Eligible CPF
2100h • 24 mois
Bac+3
IA intégrée
Comptabilité

Pré-graduate Aide comptable

Alternance
15 mois
Bac
IA intégrée
Comptabilité

BTS Comptabilité Gestion

Alternance
1350h (2 ans) ou 675h (1 an)
Bac+2
IA intégrée
Comptabilité

Graduate Gestionnaire comptable et fiscal

Alternance
18 mois
Bac+2
IA intégrée
Comptabilité

Pré-graduate Secrétaire comptable

Alternance
15 mois
Bac
IA intégrée
Comptabilité

Graduate Gestionnaire comptable et fiscal

Eligible CPF
380h • 8 mois
Bac+2
IA intégrée
Comptabilité

Pré-graduate Secrétaire comptable

Eligible CPF
380h • 8 mois
Bac
IA intégrée
Comptabilité

Pré-graduate Aide comptable

Eligible CPF
380h • 8 mois
Bac

Les missions du Chef comptable

Activités

Il est le garant de l'application des procédures comptables et fiscales et du respect des délais de clôture des comptes.
Il est en charge de la révision des comptes jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale avec notamment le calcul de l'impôt sur les sociétés.

Il travaille en collaboration avec le Commissaire aux Comptes et l'Expert-Comptable.
Il a un rôle de conseil auprès de la direction pour laquelle il réalise tableaux de synthèse et reporting, outils nécessaires au pilotage stratégique. Le Chef comptable supervise une équipe.

Entreprises et cadre d'intervention

Le Chef comptable travaille dans des entreprises structurées, en général de plus de 50 salariés.

Environnement relationnel

Le Chef comptable est rattaché à la direction générale ou, selon la structure de l'entreprise, à la direction financière. Il manage une équipe de taille variable selon les entreprises. Il est en relation avec l'Expert-Comptable, le commissaire aux comptes, les banques, les interlocuteurs financiers de l'entreprise.

Conditions de travail

Le Chef comptable est le garant de la bonne tenue des comptes et des délais de remise de la liasse fiscale. Ces contraintes de délai peuvent représenter un surcroît d'activité pendant la période de clôture des comptes.

Profil type

Connaissances spécifiques

La maîtrise des logiciels comptables et d'un ERP est nécessaire pour le Chef comptable. Lorsqu'il participe à la consolidation des comptes, il doit maîtriser les normes comptables IFRS. L'anglais est souvent demandé, il devient incontournable lorsque l'entreprise possède des filiales étrangères.

Qualités majeures

La rigueur, l'intégrité, la polyvalence, les qualités d'analyse et de synthèse, la prise d'initiative tout en démontrant de réelles capacités d'organisation, l'esprit d'équipe et le sens du management sont autant de qualités que doit posséder un Chef comptable.

Expérience

Pour devenir Chef comptable, une expérience de 5 ans en moyenne est nécessaire. Si cette expérience est pour partie acquise en cabinet d'expertise comptable, c'est souvent un plus pour accéder à ces fonctions.

Évolution professionnelle

Le Chef comptable peut évoluer vers des postes de Directeur Administratif et Financier. Il peut aussi choisir d'intégrer une entreprise de taille plus importante sur ce même poste.

  • Débouchés et évolutions

    Le poste de chef comptable est une fonction stratégique qui ouvre la voie à des évolutions vers des postes de direction financière et de management.

    Avec de l’expérience et parfois des formations complémentaires (MBA Finance, DSCG...), un chef comptable peut évoluer vers :

    • Responsable administratif et financier (RAF) ou directeur administratif et financier (DAF).
    • Contrôleur financier dans les grandes structures ou groupes internationaux.
    • Directeur comptable dans des entreprises de taille importante, encadrant plusieurs équipes comptables.
    • Auditeur interne senior ou responsable de l’audit interne pour des profils ayant un goût pour le contrôle et la gestion des risques.
    • Consultant en organisation comptable et financière, pour accompagner la transformation de services financiers.

    Dans certains cas, le chef comptable peut aussi choisir de rejoindre un cabinet d’expertise comptable à un poste de chef de mission ou de viser le titre d’expert-comptable s’il poursuit ses études et obtient le DEC.

  • Les tendances du métier

    Le métier de chef comptable évolue dans un contexte marqué par la digitalisation et la modernisation des fonctions comptables et financières. L’essor des ERP, la dématérialisation et l’automatisation de la saisie et des traitements comptables modifient en profondeur le poste du chef comptable.

    Aujourd’hui, ce poste dépasse largement la supervision des opérations comptables courantes : le chef comptable est désormais un partenaire stratégique du DAF ou de la direction générale, avec une forte implication dans la gestion de la trésorerie, le pilotage des indicateurs financiers et la conformité réglementaire (normes fiscales, loi Sapin 2, lutte anti-fraude…).

    Autre tendance : l’internationalisation des fonctions. Les chefs comptables doivent souvent gérer des normes comptables locales et internationales (French GAAP, IFRS) et s’adapter à des environnements multiculturels.

    Enfin, la montée en puissance des enjeux RSE et de la performance extra-financière amène les chefs comptables à collaborer étroitement avec les départements de contrôle de gestion et de reporting ESG.